Türkiye’de taşeron işçilere kadro müjdesi yaklaşıyor. Torba yasa kapsamında TBMM’de görüşülmekte olan düzenleme, 100.000 taşeron işçiye kadro imkanı sağlıyor. Bu düzenlemeyle hangi taşeron işçilerin kadroya geçeceği ve sürecin nasıl işleyeceği merak konusu.
Torba yasa düzenlemesi, Türkiye’de uzun zamandır beklenen taşeron işçilere kadro müjdesini içeriyor. Meclis Genel Kurulu’nda görüşülmeye devam eden yasa tasarısının kabul edilmesi halinde, 100.000 taşeron işçi kadroya alınacak.
Kadro Tarihi ve Süreci
Torba yasa maddeleri arasında yer alan taşerona kadro düzenlemesi, 4D’li taşeron işçileri kapsıyor ve kadro verilmesi bekleniyor. Kadro düzenlemesinin yasalaşmasıyla birlikte işçiler, maaşlarında artış ve sosyal haklarda genişleme gibi avantajlar elde edecekler.
En Az 39.177 TL Maaş ve Diğer Haklar
Kadro düzenlemesi kapsamında, taşeron işçilere en az 39.177 TL maaşın yanı sıra ikramiye ödemeleri gibi ek haklar da sağlanacak. Bu düzenleme, iş güvencesi ve yaşam standartlarının iyileştirilmesine önemli katkı sağlayacak.
Meclis Genel Kurulu’nda Görüşülüyor
Torba yasa maddeleri, Meclis Genel Kurulu’nda görüşülmeye devam ediyor. Kadro düzenlemesinin kabul edilmesi halinde, Cumhurbaşkanı Erdoğan’a sunulacak ve Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girecek.
Bu düzenleme ile taşeron işçilerin refah düzeyi artacak ve iş güvencesi sağlanacak. Taşerona kadro düzenlemesi, Türkiye’de iş güvencesinin güçlendirilmesi adına önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.