Türkiye’de emeklilik için belirlenen temel kriterler arasında yaş sınırları, hizmet süresi ve ödenen prim gün sayısı önemli rol oynamaktadır.
Bu koşulları yerine getirenler emeklilik hakkı kazanabilirler. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), resmi internet sitesi üzerinden sağladığı emeklilik hesaplama araçlarıyla çalışanlara bu süreçte rehberlik sunmaktadır.
Emeklilik Yaşı ve Prim Koşulları:
Emeklilik yaşları cinsiyete göre farklılık göstermektedir. Erkekler için, 1986 sonrası doğumlular için emeklilik yaşı 50-60 yaş aralığında, 25 yıl sigortalılık ve 5000 ila 7100 gün arasında değişen prim günü koşullarına bağlıdır.
Kadınlar için ise, 1981 sonrası doğumlular için emeklilik yaşı 38-58 yaş arasında, 20 yıl sigortalılık ve 5000 ila 7100 gün arası prim günü koşulları geçerlidir.
Yaştan Emeklilik İmkanı:
Prim günü yetersiz olan ancak belirli bir yaşa ulaşan bireyler için “yaştan emekli” olma seçeneği bulunmaktadır. Bu durumda kişiler, daha düşük prim ödemeleriyle de emekli olabilirler. Özellikle 3600 gün prim ödeyip, emeklilik yaşını dolduran çalışanlar bu haktan yararlanabilirler.